走進岢嵐縣廣惠園社區幫扶車間，映入眼簾的是一派熱火朝天的生產景象，十幾臺縫紉機“噠噠”作響，工人們正在有條不紊地忙碌著，穿眼、裁邊、縫合……堆積的布料和皮面經過一雙雙巧手變成一件件精美的小包。

這里的工人們大部分來自廣惠園社區周邊，有很多是脫貧戶、搬遷戶。自從幫扶車間開到家門口，他們搖身變成了“上班族”，相對靈活的工作時間，讓他們真正實現了就業不離家，務農、顧家、掙錢“三不誤”?！白詮挠辛松鐓^幫扶車間，我從家里到工作的地方只要七八分鐘?；疃嗟臅r候，一個月能掙3000多元，農忙的時候還能回老家幫幫忙，平常就按時上下班，也不耽誤給孩子做飯，我挺滿意的！”一名車間工人說。

小車間帶動大就業的方式只是岢嵐縣多措并舉穩就業的一個縮影。

今年以來，岢嵐縣以落實就業扶持政策為主線，以強化就業服務為手段，以幫助困難人員就業為重點，一步步實現了從“輸血”到“造血”的華麗轉身，全力做好脫貧攻堅后半篇文章。

培訓賦能，讓脫貧更有底氣。來自大澗鄉曹家溝村的張偉，曾經是一位地地道道的農民，易地搬遷政策出臺后，張偉一家從曹家溝搬進了縣城廣惠園社區。進了城，房子漂亮了，生活方便了，但張偉的心里越來越沒底，夫妻倆在縣城靠打工為生，收入微薄，兩個孩子相繼出生后，這個四口之家的生活一度拮據。一個偶然的機會，張偉獲得了縣里為解決搬遷群眾就業問題出臺的配套技能培訓政策的信息，于是，夫妻倆積極報名，參加了烹飪培訓，學到了一技之長。隨后，兩人在縣城開起了稍麥館，經過一段時間的苦心經營，生意越來越好，每月收入1萬多元。如今三年過去了，張偉一家的日子過得像芝麻開花節節高。

像張偉這樣的例子，在岢嵐縣并不在少數。對于易地搬遷脫貧人口，該縣始終堅持搬得出更要穩得住，逐步探索建立了“需求+供給”“培訓+品牌”“技能+就業”等職業技能培訓體系，廣泛開展訂單式、嵌入式、套餐制、項目制培訓，對未實現就業的脫貧勞動力開展職業技能培訓，具體包括烹飪、縫紉、保育、焊接、機械操作等多項內容，力求實現培訓一人、就業一崗、脫貧一戶、帶動一片。同時，支持引導包括農業企業在內的各類培訓主體按需開展培訓和技能等級評價認定，通過考證取證提高培訓的針對性和實效性，全力營造“人人持證，技能社會”的濃厚氛圍。通過培訓的人員可選擇自主擇業或推薦到用工企業進行就業，培訓上崗率達77%，同時解決了本土勞動者“就業難”和落地企業“用工難”問題。更有不少人通過技能培訓開店鋪做起生意，從“打工仔”變成了“小老板”。從前，技能是脫貧的“敲門磚”，如今，技能是致富的“金鑰匙”。技能培訓，讓脫貧勞動力就業致富更有底氣。

搭建平臺，讓服務更有溫度。早上7:50，岢嵐經濟技術開發區電子產業園上衡電子科技有限公司廠房里，技術工人高敏已經換好工裝開始了一天的工作。打焊點的工作需要認真細致，看她手法嫻熟，已然是個熟練工了。兩個月前，高敏在全縣“春風行動”招聘會上了解到了“零工市場”這個就業服務平臺，經過平臺的幫助，進入了現在的企業成為一名產業工人。

縱有十八般武藝，沒有施展平臺也不行。近年來，岢嵐縣積極搭建幫扶平臺促就業，逐步實現“縣有中心、鄉有站、村有專人”的勞動力就業服務格局?！傲愎な袌觥弊鳛榭h級就業幫扶服務中心的最大平臺，于2022年6月正式建立。自建立以來，幫助了一批又一批像高敏這樣的有技術卻缺乏就業渠道的勞動人才。

市場內設有就業服務窗口區、供需對接洽談區和求職人員候崗休息區。服務窗口區有政策咨詢、求職登記、靈活用工、企業用工、勞動維權等業務功能，對接洽談區有面試、洽談和簽訂勞動合同等服務功能，候崗休息區為求職者提供無線網絡、報刊雜志、醫藥急救包、熱水、雨傘、象棋等，并通過電子屏滾動播放招聘信息。

“零工市場”與縣內260個靈活用工個體經營者建立長期服務協議，儲備搬運、保潔、餐飲服務、泥瓦、水暖、保育等崗位700余個；與縣外55家企業達成長期服務協議，儲備縫紉、焊接、機床運維、平面設計等崗位1000余個，成功推介就業652人?！傲愎な袌觥边€借助微信公眾號、微信群適時發布國家就業扶持政策、及時推送企業及靈活用工信息，每月例行召開線上招聘會，不斷提升供需對接信息化服務水平。對于易地搬遷脫貧人口、城鎮失業人員、退役復轉軍人、高校畢業生等重點群體提供有針對性服務?！傲愎な袌觥痹谔嵘蜆I活力的同時，也使得零散務工人員有了一個溫暖的“家”。

政策扶持，讓后續更有保障。為使更多的脫貧戶及“三類戶”中的富余勞動力更好地享受就業扶持政策，近年來，岢嵐縣結合實際，及時制定出臺《岢嵐縣脫貧勞動力外出務工一次性交通補貼實施方案》《2022年脫貧勞動力就近就地轉移就業獎勵補貼實施方案》《關于增補脫貧戶及監測戶勞動力外出務工就業交通補貼的通知》等一攬子政策，對脫貧戶及“三類戶”中的富余勞動力到縣外省內務工就業、同類人員跨省務工就業、縣內務工就業的給予每人相應的就業獎補，符合條件的務工人員可以根據自己的實際情況多渠道擇業并領取相應補貼。據統計，2022年全縣脫貧勞動力務工就業人員達6689人次，共發放補貼資金424.98萬元。

此外，積極宣傳政策，運用縣域主流媒體平臺，加強鼓勵企業吸納就業、支持勞動者自主創業等方面的政策宣傳，推動政策落實，引導脫貧勞動力樹立正確的擇業觀，激發其內生動力，提高其就業自主性。結合實際，積極開發護林、綠化、保潔等公益性崗位，重點吸納殘弱勞力、無法外出的脫貧勞力就業，對貧困邊緣戶提供公益性崗位兜底安置服務，讓政策的春風實實在在吹到老百姓的心中。

脫貧摘帽不是終點，而是新奮斗、新征程的起點。岢嵐縣多措并舉打好就業“組合拳”，織密就業“保障網”，讓更多的城鄉富余勞動力走出家門，走向社會，有活干、有錢掙，在穩定增收的道路上越走越扎實，好日子越來越有盼頭。 （朱 玲）

（責任編輯：蔡文斌）